Мне звонил ВЦИОМ

Мы не потревожим Вас чаще, чем раз в полгода. Но если Вы не хотите, чтобы Вам звонил ВЦИОМ, укажите Ваш номер телефона и мы удалим его из базы обзвона.

Иногда недобросовестные компании представляются нашим именем. Вы можете проверить, действительно ли Вам звонил ВЦИОМ

Прошу удалить мой номер

Введите номер телефона, на который поступил звонок:

Укажите номер телефона

Хочу убедиться, что мне звонил ВЦИОМ

Введите номер телефона, на который поступил звонок, и email для связи с Вами:

Укажите номер телефона

Событие
Фото:

«Управление изменениями»: доклад ВЦИОМ об отношении персонала к инновациям

19 октября 2007 г. руководитель Управления исследований человеческих ресурсов  Юлия Верлина выступила с докладом на конференции «Управление изменениями / Change Management», прошедшей в рамках выставки «Кадровый менеджмент» компании B2B Media.

Тема выступления - «Отношение персонала к изменениям: особенности российского восприятия нового».

В докладе были рассмотрены следующие вопросы.

  • Какие тенденции определяют сегодняшнее отношение россиян к компаниям-работодателям?
  • Основные проблемы, с которыми сталкиваются работодатели. Ключевые установки и ценности наших потенциальных сотрудников.
  • Как сотрудники относятся к изменениям? Какие группы можно выделить и какие тенденции отметить?

Вы сможете найти более подробную информацию по данной теме, а также скачать презентацию на странице Управления .

Тематический каталог

Эксперты ВЦИОМ могут оценить стоимость исследования и ответить на все ваши вопросы.

С нами можно связаться по почте или по телефону: +7 495 748-08-07