27 сентября генеральный директор фонда ВЦИОМ, председатель Общественного совета при Министерстве труда и социальной защиты РФ Константин Абрамов выступил на планарной секции "Топ-Менеджер: Взгляд 360°" IV Форума «Будущее управленческих профессий», где поделился данными комплексного мониторинга рынка труда.
Константин Абрамов отметил, что за последний год на 13% увеличилось число сотрудников, которые не хотят менять место работы или сферу деятельности. По словам эксперта, лояльность граждан к работодателю объясняется геополитическими факторами. Что, в свою очередь, ведет к росту депрессивности при принудительном увольнении, увеличению негатива на рабочем месте и снижению продуктивности. Меняется и восприятие людей относительно своих компетенций и возможностей работы. По данным исследования более половины трудоустроенных россиян полагают, что в случае потери работы они без особого труда найдут равноценную замену (56%), и каждый четвертый уверен, что ему с легкостью удастся найти новую работу (25%).
IV форум «Будущее управленческих профессий. Топ-менеджер: взгляд 360», организованный Ассоциацией менеджеров приурочен к публикации результатов рейтинга «ТОП – 1000 российских менеджеров», где определены самые эффективные российские высшие руководители и директора по 16 функциональным направлениям.