Мне звонил ВЦИОМ

Мы не потревожим Вас чаще, чем раз в полгода. Но если Вы не хотите, чтобы Вам звонил ВЦИОМ, укажите Ваш номер телефона и мы удалим его из базы обзвона.

Иногда недобросовестные компании представляются нашим именем. Вы можете проверить, действительно ли Вам звонил ВЦИОМ

Прошу удалить мой номер

Введите номер телефона, на который поступил звонок:

Укажите номер телефона

Хочу убедиться, что мне звонил ВЦИОМ

Введите номер телефона, на который поступил звонок, и email для связи с Вами:

Укажите номер телефона

Фото: Сергей Бобылев/ТАСС
Образование

Обучение длиною в жизнь

Абсолютное большинство россиян признают важность непрерывного обучения для карьерного роста, а каждый второй имеет опыт профессиональной переподготовки.
Фото:
Коротко о главном
  • 9 из 10 россиян считают, что для карьерного роста необходимо непрерывно учиться (92%). 
  • 51% ответили, что им достаточно полученных знаний и навыков для успешного выполнения своих обязанностей.
  • Каждый второй россиянин имеет опыт профессиональной переподготовки и прохождения курсов повышения квалификации (49%, 2008 г. — 41%). 
Обзор Комментарии Таблицы Методика Инфографика Презентация Массив

Коротко о главном:

  • 9 из 10 россиян считают, что для карьерного роста необходимо непрерывно учиться (92%). 
  • 51% ответили, что им достаточно полученных знаний и навыков для успешного выполнения своих обязанностей.
  • Каждый второй россиянин имеет опыт профессиональной переподготовки и прохождения курсов повышения квалификации (49%, 2008 г. — 41%). 

МОСКВА, 30 августа 2023 г. Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) представляет результаты мониторингового опроса на тему непрерывного обучения.

Век живи — век учись

Рынок труда активно меняется вслед за развитием технологий. Помимо высокой квалификации он требует от работников готовности актуализировать знания, осваивать новые навыки или вовсе менять сферу деятельности.

Абсолютное большинство россиян убеждены, что для карьерного роста необходимо регулярно повышать свою квалификацию (92%), с 2019 г. доля сторонников этой позиции не изменилась (2019 г. — 93%). В наши дни ее с одинаковой частотой разделяют мужчины и женщины (91% и 93% соответственно), молодежь и старшее поколение (90-92% среди 18—34 летних и 92% в группе 60+), жители обеих столиц и сел (93% и 94% соответственно). При этом чем выше уровень образования и достатка, тем чаще россияне признают важность непрерывного обучения для продвижения по карьерной лестнице. В группе высокообразованных согласны с утверждением 94% (vs 85% среди имеющих неполное среднее образование), в группе материально обеспеченных — 93% (vs 88% среди «бедных»).

Непрерывное получение знаний — рецепт не только карьерного роста, но и жизненного успеха: 86% россиян считают, что упорный труд и постоянное обучение (86%) важнее врожденного таланта (8%).

 

Востребованность ДПО

За последние 15 лет дополнительное профессиональное образование стало более востребовано среди россиян: доля имеющих опыт профессиональной переподготовки после завершения основного образования выросла за этот период с 41% до 49%. Более четверти опрошенных проходили курсы повышения квалификации 1-2 раза (28%), каждый пятый — более 3-х раз (21%, 2008 г. — 15%). То есть основной вклад в прирост показателя внесли те, кто имеет многократный опыт профессиональной переподготовки. Ни разу не обновлял профессиональные знания после завершения основного образования каждый второй опрошенный (50%, 2008 г. — 55%), среди молодежи 18—24 лет и россиян с неполным средним образованием таких большинство (83% и 92% соответственно), возможно, потому что мало кто из них успел накопить достаточный профессиональный опыт, чтобы возникла потребность в повышении квалификации.

Типичный россиянин, имеющий опыт профессиональной переподготовки, — мужчина или женщина (по 49%), 25—59 лет (52-53%), с высшим или неоконченным высшим образованием (62%), трудоустроенный в бюджетной организации (73%) и проживающий в Москве или Санкт-Петербурге (56%).  

Рост интереса россиян к курсам повышения квалификации едва ли обусловлен нехваткой знаний и навыков для успешного выполнения своих профессиональных обязанностей — как и 15 лет назад, их считает достаточными каждый второй опрошенный (51%, 2008 г. — 47%), в том числе каждый пятый убежден в этом в полной мере («безусловно достаточно») — 22%. Заявили об обратном еще 14% (2008 г. — 14%). Чаще других нехватку профессиональных знаний и навыков испытывают молодые люди 18-24 лет (22%), что в целом неудивительно — многие в этом возрасте только получают высшее образование или устраиваются на первое место работы. Еще 35% россиян ответили, что в настоящее время не работают. 

Максимум уверенных в своей квалификации пришелся на работников бюджетных организаций (86% vs. 78% среди трудоустроенных в коммерческом секторе). Показатель также выше среди мужчин (60% vs. 45% женщин), граждан активного трудоспособного возраста (65-70% среди 25-59-летних) с высшим и неоконченным высшим образованием (63%) и хорошим материальным положением (65%).

Обучение на рабочем месте

На сегодняшний день более половины наемных работников довольны организацией обучения на рабочем месте (61%), еще 12% ответили, что предоставляемая работодателем возможность получить дополнительные знания и навыки не удовлетворяет их запросы. В общей сложности 73% работающих в найме россиян могут пройти профессиональное обучение за счет работодателя. Не имеют такой возможности 23%.

Удовлетворенность предоставляемым работодателем обучением выше среди россиян моложе 45 лет (18—24 лет — 68%, 25—44 лет — по 65%), со средним специальным образованием и выше (61—64%) и высоким достатком (74%).

 

 

18 августа 2023 г.

Всероссийский телефонный опрос «ВЦИОМ-Спутник»

1600 опрошенныхВ опросе приняли участие 1600 россиян в возрасте от 18 лет.

Метод опроса — телефонное интервью по стратифицированной случайной выборке, извлеченной из полного списка сотовых телефонных номеров, задействованных на территории РФ.

Данные взвешены по социально-демографическим параметрам. Предельная погрешность выборки с вероятностью 95% не превышает 2,5%. Помимо погрешности смещение в данные опросов могут вносить формулировки вопросов и различные обстоятельства, возникающие в ходе полевых работ.

Основные показатели результативности опроса 18 августа 2023 г.: коэффициент кооперации (КК)* = 0,7781; минимальный коэффициент ответов (МКО)** = 0,0152; коэффициент достижимости (КД)*** = 0,0997. Рассчитан в соответствии с корпоративным стандартом

* КК равен соотношению количества полных интервью к сумме: а) полных интервью и б) всех несостоявшихся интервью с теми, кто подтвердил соответствие критериям отбора.

** МКО равен соотношению количества полных интервью к сумме: а) полных интервью, б) прерванных интервью после успешного прохождения скрининга и в) всех респондентов, о которых осталось неизвестным, удовлетворяют они выборочным критериям или нет.

*** КД рассчитывается так же, как и МКО, с той лишь разницей, что количество респондентов, о которых осталось неизвестным, удовлетворяют они выборочным критериям или нет, уменьшается пропорционально доле подходящих для опроса респондентов в числе всех респондентов, чье соответствие или несоответствие отборочным критериям удалось установить.

Вы согласны или нет с тем, что для карьерного роста необходимо регулярно повышать свою квалификацию, непрерывно заниматься обучением?

(закрытый вопрос, один ответ, в % от всех опрошенных)

 

2019

2023

Скорее согласен

93

92

Скорее не согласен

6

6

Затрудняюсь ответить

1

2

Вы согласны или нет с тем, что для карьерного роста необходимо регулярно повышать свою квалификацию, непрерывно заниматься обучением?

(закрытый вопрос, один ответ, % от всех опрошенных)

 

Все опрошенные

Неполное среднее образование

Среднее образование (школа или ПТУ)

Среднее специальное образование (техникум)

Незаконченное высшее (с 3-го курса ВУЗа), высшее образование

Скорее согласен

92

85

89

91

94

Скорее не согласен

6

10

6

8

5

Затрудняюсь ответить

2

5

5

1

1

Проходили ли Вы после завершения основного образования профессиональную переподготовку, курсы повышения квалификации с тех пор?

(закрытый вопрос, один ответ, в % от всех опрошенных)

 

2008

2023

1-2 раза

26

28

Более 3 раз

15

21

Ни разу

55

50

Затрудняюсь ответить

4

1

Проходили ли Вы после завершения основного образования профессиональную переподготовку, курсы повышения квалификации с тех пор?

(закрытый вопрос, один ответ, % от всех опрошенных)

 

Все опрошенные

Мужской

Женский

18—24 года

25—34 года

35—44 года

45—59 лет

60 лет и старше

1-2 раза

28

29

27

16

40

28

26

25

Более 3 раз

21

20

22

1

12

25

26

25

Ни разу

50

50

50

83

47

46

47

48

Затрудняюсь ответить

1

1

1

0

1

1

1

2

Достаточно ли полученных Вами знаний, умений и навыков для того, чтобы успешно работать?

(закрытый вопрос, один ответ, в % от всех опрошенных)

 

2008

2023

Безусловно, достаточно

25

22

Скорее достаточно

22

29

Скорее недостаточно

11

10

Безусловно, недостаточно

3

4

Я сейчас не работаю

36

35

Затрудняюсь ответить

3

0

Достаточно ли полученных Вами знаний, умений и навыков для того, чтобы успешно работать?

(закрытый вопрос, один ответ, % от всех опрошенных)

 

Все опрошенные

Мужской

Женский

18—24 года

25—34 года

35—44 года

45—59 лет

60 лет и старше

Безусловно, достаточно

22

29

17

18

29

25

28

13

Скорее достаточно

29

31

28

20

40

45

37

8

Скорее недостаточно

10

11

8

12

14

12

11

3

Безусловно, недостаточно

4

5

3

10

4

4

3

2

Я сейчас не работаю

35

24

44

38

13

13

20

73

Затрудняюсь ответить

0

0

0

2

0

1

1

1

Предоставляет ли Ваш работодатель возможность получить дополнительные знания, умения и навыки?

(закрытый вопрос, один ответ, в % работающих по найму)

 

В % от работающих по найму

Да, в полной мере

61

Да, но мне этого недостаточно

12

Нет

23

Затрудняюсь ответить

4

Тематический каталог

Эксперты ВЦИОМ могут оценить стоимость исследования и ответить на все ваши вопросы.

С нами можно связаться по почте или по телефону: +7 495 748-08-07