МОСКВА, 29 октября 2008 г. Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) представляет данные о том, как россияне оценивают нынешний кадровый состав органов государственной власти и управления, насколько он соответствует поставленным задачам, необходимо ли его пополнение и где его следует искать?
Почти половина россиян (49%) считает, что нынешний кадровый состав органов государственной власти и управления в целом соответствует задачам, стоящим перед обществом и страной. Почти треть (30%) оценивает нынешний кадровый состав как несоответствующий общественным и государственным задачам. 21% респондентов затруднились ответить. Чаще выражают уверенность в соответствии кадрового состава органов власти и управления поставленным задачам сторонники партии «Единая Россия» (60%) и сельские жители (55%). Наиболее критично настроены поклонники КПРФ (59% считают кадровый состав власти и управления несоответствующим стоящим задачам), ЛДПР (52%) и жители крупных индустриальных городов, за исключением столиц (40%).
Если кадры власти оцениваются достаточно позитивно, то оценка эффективности нынешних элит в целом – существенно более критична. 45% россиян полагают, что в стране существуют политические силы, способные руководить лучше, чем нынешние элиты. Только 27% заявляют, что «нынешняя элита неэффективна и непатриотична, но заменить ее некем». За три последних года доля таких респондентов сократилась на четверть (с 38%). Наиболее критично настроены к элите молодежь (55:20) и высокообразованные россияне (46:29), более спокойно – москвичи и петербуржцы (29:34), пенсионеры (39:29) и опрошенные с начальным образованием (37:27).
Нужна ли власти «свежая кровь»? Более половины россиян считают, что существует необходимость пополнения кадрового состава органов государственной власти и управлении (55%). Из них 30% полагают, что это важная, но не первоочередная задача, а 25% уверены, что в этом есть острая необходимость. Напротив, 28% россиян не видят необходимости в привлечении новых кадров в органы государственной власти. Наиболее активно заявляют об острой необходимости пополнения кадрового состава органов государственной власти и управления сторонники партии «Справедливая Россия» (49%), КПРФ (38%) и малообеспеченные респонденты (33%). «Единороссы» и опрошенные со средним и высоким уровнем достатка склонны считать, что потребность в обновлении кадров власти есть, но она «не горит».
Если менять, то кого? Наиболее остро нуждаются в пополнении новыми кадрами региональные органы власти (53%) и правоохранительные органы (41%). За ними идут федеральные органы государственной власти и управления (38%) и парламент (28%). Меньше всего нуждаются в обновлении, на взгляд россиян, суд (23%) и армия (16%).
О необходимости пополнения кадрового состава региональных и федеральных органов власти чаще остальных заявляют жители Дальнего Востока (67% и 55% соответственно), правоохранительных органов – уральцы (65%).
Откуда брать кандидатов? Из молодежи! 45% россиян уверены, что пополнять ряды сотрудников органов государственной власти и управления следует из перспективных молодых людей (чаще других это отмечают респонденты с высшим или неполным высшим образованием – 50%). Почти каждый третий россиянин (33%) полагает, что пополнение новых кадров следует осуществлять из числа общественных и политических деятелей (среди них чаще встречаются респонденты со средним, неполным высшим или высшим образованием – 34-35%). 23% наших соотечественников склонны думать, что новых сотрудников для государственных органов власти и управления следует искать среди руководителей крупных предприятий и бизнесменов (среди них 27% россиян с высшим или неполным высшим образованием). Каждый пятый респондент (20%) уверен, что пополнение кадрового состава следует производить из рядов работников науки и культуры (чаще других это отмечают россияне с высшим или неоконченным высшим образованием). Аутсайдеры списка «кадровых резервуаров» для власти – силовые структуры (14%), шоу-бизнес, актеры и спортсмены (4%).