Аналитический обзор
Фото: Кирилл Кухмарь/ТАСС
Экономика

Рынок труда: главные тренды

Молодые россияне в большей степени демонстрируют склонность к переменам в карьере и оптимизм в вопросе трудоустройства.
Фото:
Коротко о главном
  • За последний год работающие россияне стали менее склонны к карьерным изменениям (26% vs 37% в 2021 г.).
  • В окружении трудоустроенных россиян слабо распространена установка о том, что их работа не несет пользы (16%).
  • Каждый четвертый трудящийся уверен, что в случае увольнения ему с легкостью удастся найти равноценную работу (25%).

 

Обзор Таблицы Методика Комментарии Инфографика Презентация Материалы

Коротко о главном:

  • За последний год работающие россияне стали менее склонны к карьерным изменениям (26% vs 37% в 2021 г.).
  • В окружении трудоустроенных россиян слабо распространена установка о том, что их работа не несет пользы (16%).
  • Каждый четвертый трудящийся уверен, что в случае увольнения ему с легкостью удастся найти равноценную работу (25%).

 


МОСКВА, 17 марта 2022 г. Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) специально для VI Санкт-Петербургского Международного форума труда представляет данные исследования о том, что думают россияне по поводу перемен в профессиональной сфере, трудоустройства и содержания их работы.

Запрос на перемены в карьере

Четверть трудоустроенных россиян так или иначе выступают за карьерные изменения и хотели бы поменять место работы, сферу деятельности или одно из двух (26%).

К кардинальным переменам — смене места работы и профессии — готов каждый десятый (11%). Такая же доля опрошенных хотели бы сменить только место работы (10%). Запрос на подобные перемены имеется в основном у молодых людей 18-24 лет (18% и 16% соответственно).

Каждый двадцатый опрошенный хотел бы поменять сферу деятельности (5%). Среди россиян с неполным средним образованием доля желающих сменить профессию в три раза выше (14%).

Три четверти работающих россиян декларируют нежелание менять место работы и сферу деятельности (73%). За последний год доля тех, кто не готов к переменам в карьере, увеличилась на 13 п.п. (60% в 2021 г.).

Все профессии нужны?

В окружении трудоустроенных россиян слабо распространена установка о том, что их работа не приносит пользы: с этим в той или иной степени согласны 16% опрошенных. Среди жителей села такого мнения придерживается каждый четвертый (25%), а среди жителей Москвы и Санкт-Петербурга — только каждый десятый (11%). Доля тех, кто скорее согласен с высказыванием, выше среди молодежи 18-24 лет (17% vs 9% среди всех опрошенных).

Не согласны с представленным тезисом 77% трудящихся — по мнению окружения, их работу нельзя назвать бесполезной. Россияне в возрасте от 25 до 44 лет сообщали об этом чаще, чем представители других возрастных групп (25-34 лет — 83%, 35-44 лет — 80%).

Потенциал трудоустройства

Более половины трудоустроенных россиян полагают, что в случае потери работы они без особого труда найдут равноценную замену (56%), и каждый четвертый уверен, что ему с легкостью удастся найти новую работу (25%).

Чем старше возрастная группа, тем ниже доля оптимистически настроенных в данном вопросе. По мнению молодых людей 18-34 лет, у них получится найти равноценную работу с наименьшими усилиями (18-24 лет — 69%, 25-34 лет — 68%), среди старшего поколения такой позиции придерживаются лишь 37%.

Менее уверены в своих силах 40% наших сограждан. Считают, что равноценную работу получится найти только с большим трудом, 24% россиян. Эта доля выше среди жителей Москвы и Санкт-Петербурга, а также городов с населением 100-500 тыс. человек (30% и 32% соответственно). Еще 16% вовсе думают, что это практически невозможно. Самый пессимистический прогноз склонны давать женщины (21% vs 12% среди мужчин) и жители сел (22% vs 12% среди жителей Москвы и Санкт-Петербурга).

4 марта 2022 г.

Инициативный всероссийский опрос «ВЦИОМ-Спутник»

1600 опрошенныхВ опросе приняли участие 1600 россиян в возрасте от 18 лет.

Метод опроса — телефонное интервью по стратифицированной двухосновной случайной выборке стационарных и мобильных номеров.

Выборка извлечена из полного списка телефонных номеров, задействованных на территории РФ. Данные взвешены на вероятность отбора и по социально-демографическим параметрам. Для данной выборки максимальный размер ошибки с вероятностью 95% не превышает 2,5%. Помимо ошибки выборки, смещение в данные опросов могут вносить формулировки вопросов и различные обстоятельства, возникающие в ходе полевых работ.

-

Сейчас мы поговорим о Вашей работе. Вы бы хотели или нет поменять место работы или сферу деятельности на другую?

(закрытый вопрос, один ответ, % от работающих респондентов)

 

VI.2021

III. 2022

Мужской

Женский

18-24 года

25-34 года

35-44 года

45-59 лет

60 лет и старше

Скорее хотел бы поменять и место работы, и сферу деятельности

18

11

14

9

18

12

10

12

5

Скорее хотел бы поменять только место работы

12

10

11

8

16

4

11

13

2

Скорее хотел бы поменять только сферу деятельности

7

5

5

5

4

7

4

6

0

Не хотел бы поменять ни место работы, ни сферу деятельности

60

73

69

78

61

75

74

68

93

Затрудняюсь ответить

3

1

1

0

1

2

1

1

0

Насколько Вы согласны или не согласны со следующим суждением? Мое ближайшее окружение (родные, друзья, знакомые) НЕ считают полезным содержание моей работы

(закрытый вопрос, один ответ, % от работающих респондентов)

 

VI.2021

III.2022

 

Мужской

 

Женский

 

18-24 года

 

25-34 года

 

35-44 года

 

45-59 лет

 

60 лет и старше

Полностью согласен

6

7

7

7

3

5

5

10

12

Скорее согласен

7

9

10

8

17

7

8

10

8

Скорее не согласен

21

20

20

20

17

25

20

17

22

Совершенно не согласен

60

57

55

58

58

58

60

57

36

Затрудняюсь ответить

6

7

8

7

5

5

7

6

22

Если Вы потеряете работу, как Вы думаете, легко ли Вам будет найти равноценную работу?

(закрытый вопрос, один ответ, % от работающих респондентов)

 

2004

2007

2008

2009

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2020

2022

Я легко смогу найти себе равноценную работу

20

19

14

11

17

12

14

15

17

22

22

21

25

Думаю, что с небольшими усилиями найду себе равноценную работу

30

35

30

31

31

27

31

30

32

25

25

37

31

Думаю, что равноценную работу мне удастся найти только с большим трудом

31

30

34

37

33

36

36

34

32

32

32

27

24

Думаю, что это практически невозможно

16

12

14

13

12

18

14

12

14

17

19

14

16

Затрудняюсь ответить

3

4

8

8

7

7

5

9

5

4

2

1

4

Если Вы потеряете работу, как Вы думаете, легко ли Вам будет найти равноценную работу?

(закрытый вопрос, один ответ, % от работающих респондентов)

 

Все опрошенные

 

Мужской

 

Женский

 

18-24 года

 

25-34 года

 

35-44 года

 

45-59 лет

 

60 лет и старше

Я легко смогу найти себе равноценную работу

25

26

24

41

29

22

23

19

Думаю, что с небольшими усилиями найду себе равноценную работу

31

33

30

28

39

33

28

18

Думаю, что равноценную работу мне удастся найти только с большим трудом

24

26

23

29

23

28

23

15

Думаю, что это практически невозможно

16

12

21

0

9

15

22

37

Затрудняюсь ответить

4

3

2

2

0

2

4

11

Константин Абрамов
Генеральный директор Фонда ВЦИОМ

«Рынок труда на наших глазах претерпевает серьезные изменения. Режим санкций, введенных против российской экономики, по своим последствиям для большой части работающего населения несет большие риски с точки зрения сохранения дохода, потери работы. Показательно, что в основной своей массе негативно и консервативно реагируют на эти вызовы представители старших групп, в основном предпенсионной. Постпандемическая адаптация, удаленка и цифровая трансформация пока оставляют молодежь в оптимистичном настроении по сравнению с другими группами по поводу возможности найти другую работу»


17 мая 2022
Тематический каталог

Эксперты ВЦИОМ могут оценить стоимость исследования и ответить на все ваши вопросы.

С нами можно связаться по почте или по телефону: +7 495 748-08-07